Supervisor de RH Generalista • 1 vaga

Detalhes da vaga

Empresa:

Empresa multinacional de grande porte.

Descrição das Responsabilidades:

- Desenvolver planos de comunicação para disseminar a visão, missão e valores da empresa em todos os níveis;

- Liderar as estratégias de capital humano da organização, garantindo a conformidade legal, a excelência operacional em auditorias e o fortalecimento da cultura organizacional através de uma comunicação assertiva e gestão eficiente de recursos;

- Garantir que todas as práticas de RH estejam estritamente alinhadas à CLT e legislações complementares, mitigando riscos de passivos trabalhistas;

- Coordenar pesquisas de clima, realizar a análise crítica dos resultados e desdobrar planos de ação focados no aumento do eNPS;

- Implementar programas de engajamento e bem-estar que reduzam o turnover e o absenteísmo;

- Atuar proativamente na resolução de problemas interpessoais e na melhoria das relações de trabalho;

- Manter registros, evidências de treinamentos e prontuários prontos para auditorias internas e externa;

- Monitorar prazos, demandas estratégicas e pendências da alta gestão, garantindo execução eficiente e dentro dos prazos estabelecidos.

- Utilizar indicadores de desempenho para identificar desvios e implementar ações corretivas e preventivas no departamento.;

- Gerenciar o orçamento (OPEX) do RH, garantindo a otimização de custos sem perda de qualidade nos serviços prestados.

Requisitos:

- Formação superior completa.

- Experiência 05 anos em gestão, foco em, RH Generalista;

- Vivência com Normas ISO e processos de auditoria;

- Domínio avançado de ferramentas corporativas;

- Inglês intermediário;

- Capacidade de transitar pelas diferentes áreas;

- Excelente capacidade de organização, gestão de múltiplas prioridades e atenção a detalhes.

- Disponibilidade para atuação presencial em Ilheus.

Benefícios