Coordenador(a) Trade On Premise • 1 vaga

São Paulo, SP
Supervisão/
Coordenação
A combinar
Regime CLT

Detalhes da vaga

Resumo da posição/área:Será responsável por habilitar, suportar e monitorar o time comercial em relação às ações de Trade Marketing com foco nos Sku’s de consumo imediato, para o alcance dos resultados, melhoria contínua da área e crescimento dos canais On Premisse em seu território de atuação.Seu desempenho será medido pelos KPI’s da diretoria comercial, tais como: INE, Cobertura Combinada, Desenvolvimento de Skus Focos, Iniciativas Dirigidas, Volume de Single Serve, Cobertura de KS, através da evolução dos resultados e atingimentos das metas e BP. Suporte da equipe de Mercamens no desenvolvimento, monitoramento dos resultados, cascateamento de estratégias, treinamentos e gestão da equipe. Suporte e Direcionamento dos Analistas de Execução do Território com foco nos indicadores do canal.Apoio no desenvolvimento das rotas de visibilidade de mercado de cada Gerência.Principais Responsabilidades:Referente aos temas de desenvolvimento:Acompanhamento das ações QBP e de calendário tático mensal;Analisar saldos de investimentos das ações táticas visando otimizar a verba e atingir os resultadosDirecionamento do time comercial na ponta em relação às estratégias do canal;Apoio com informações ao Diretor Regional e Gosv;Análise das metas mensais dos indicadores e acompanhamento dos resultados;Análises de Share/participação de mercado em Nielsen e Scanntech focado no canal;Desenho de planos de ação/incentivos para alcance de resultados;Avaliar estoques dos skus prioritários;Reuniões semanais/quinzenais com a equipe de Mercamens e Analistas de Execução para acompanhamento dos resultados;Direcionamento e gestão de materiais de ativação.Visitas ao mercadoRealizar rota com os coordenadores/analistas de execução;Visitar mercado e observar o andamento das ações de trade;Visitar mercado e acompanhar a participação de nossas marcas;Visitar mercado e acompanhar a correta execução dos materiais de merchandising; Acompanhamento Ações QBP/calendário tático Monitorar a correta utilização e resultados das ações de QBP calendário tático e dar visibilidade para a área de DIM;Avaliar diariamente as movimentações necessárias de calendário tático visando utilizar em 100% os recursos disponibilizados para desenvolvimento do canal; Garantir a retroalimentação das ações e gerar insights de oportunidades para a área de DIM.Monitoramento e Interface com áreas apoio (Supply/MKT/Planejamento)Monitoramento de estoque e análise de oportunidades entre as unidadesRealização de prognostico de produtos para correto abastecimento;Desenvolvimento de ações/planos comerciaisElaborar planos de desenvolvimento comercial, cruzando unidades/regiões x oportunidades do portifólio para desenvolvermos nossas coberturas e entregarmos o BP;Trabalhar oportunidades nos diversos canais de vendas e garantir a correta execução da estratégia na ponta.Desenho de incentivos comerciais em busca de atingir os objetivos propostos pela cia.Criação de Iniciativas DirigidasDefinir os produtos que serão focos de desenvolvimento;Garantir a retroalimentação dos resultados das iniciativas de MKT;Divulgar os resultados e prestar o apoio para a conclusão dessas iniciativas para o time comercial.Responsabilidade com o orçamentoTer engajamento financeiro perseguindo maior ROI das atividades, ser co-responsável pelo uso saudável do orçamento (RL e DME).Vender a VisãoDifundir entre o time comercial as estratégias que perseguimos e os desafios para o canal.

Requisitos

Escolaridade miníma

Formação superior completa

Outros requisitos

Formação: Superior Completo em Administração, Marketing ou AfinsConhecimentos Técnicos: Excel, Power BI e Power Point Avançados, desejável SAP e BWOutra Informações: CNH B e veículo próprio

Benefícios

Assistência médica
Assistência odontológica
Auxílio-creche
Cooperativa de crédito
Participação nos Lucros ou Resultados
Seguro de vida
Vale-refeição
Auxílio-farmácia
Desconto em produtos
Vale-alimentação

Conheça a empresa femsa

#SomosKOF e sabemos que nosso talento é a chave do sucesso. Por isso, convidamos você a conhecer esta nova oportunidade de desenvolvimento.Na Coca-Cola FEMSA, estamos comprometidos em oferecer as mesmas oportunidades de desenvolvimento para todos os candidatos independente de origem, raça, estado civil, idade, opinião política, gênero, credo, associação a uma cultura ou filiação a um sindicato, classe social ou econômica, situação familiar, gravidez, língua, orientação sexual, identidade de gênero, deficiência, doença, nacionalidade ou status migratório e/ou qualquer outro motivo. Valorizamos a diversidade já que nos faz mais fortes.

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