Carreira e desenvolvimento

Escola de Líderes

O objetivo é capacitar os líderes de maneira contínua para que gerenciem equipes de alta performance, por meio do direcionamento comportamental e do desenvolvimento técnico.

Escola de Talentos

Visa promover o direcionamento e desenvolvimento técnico e comportamental dos colaboradores não gestores, ou seja, pertencentes ao eixo profissional e especialistas. Além disso, são desenvolvidos programas para jovens recém-formados.

Valores

Ser ético, justo e coerente com o que pensa, fala e faz.

Demonstrar respeito por todas as pessoas, mantendo o bom senso na...

Manter na organização pessoas criativas, participativas, ousadas,...

Ser referência na gestão socioambiental.

Estimular a participação, promovendo o reconhecimento e o crescim...

Cultivar as boas relações comerciais, mantendo o compromisso de s...

Concentrar-se no essencial, incentivando a agilidade e a desburoc...

“Vestir a camisa”. Ter paixão e orgulho pelo trabalho e se empenh...

Depoimentos

“É uma empresa em franca expansão, jovem, com um ambiente muito tranquilo, muito fácil de se trabalhar e com grandes oportunidades”.

“A empresa valoriza quem trabalha aqui e, mais que isso, ela ensina as pessoas para que possam ser aproveitadas nas oportunidades que surgem”.

“Meus gestores são bem abertos, contam o que acontece na filial, nos pedem sugestões de melhorias, o que pretendemos fazer.”