Analista de Redes Sociais (Sênior) • 1 vaga

São Paulo, SP
Sênior
A combinar
Regime CLT

Detalhes da vaga

Nossos colaboradores estão trabalhando em regime de home office e permanecerão assim por tempo indeterminado. Por isso, os processos seletivos são 100% remotos.


Você fará parte de um time que está em expansão e é responsável pelas maiores redes sociais do segmento no Brasil, com quase 1.800.000 fãs no Facebook e um dos maiores grupos de carreira do mundo no LinkedIn.

Seu desafio central será traçar caminhos estratégicos para que possamos explorar todo o potencial desses canais, tanto no universo B2C quanto B2B.


#vemserVAGAS

Requisitos

Escolaridade miníma

Formação superior completa

Outros requisitos

Quais serão suas principais responsabilidades:

  • Construir a estratégia de crescimento em social, definindo os públicos de interesse, temas-chave, ferramentas necessárias, investimentos e resultados esperados;
  • Definir e dar visibilidade para o time das pautas, formatos e frequência de conteúdo para as redes de empresas e candidatos (B2B e B2C);
  • Garantir a disseminação dos conteúdos nas redes sociais da VAGAS, seguindo os acordos e boas práticas previamente estabelecidas no planejamento;
  • Adequar as mensagens, sejam elas de produto, conteúdo ou institucionais, aos contextos e características de cada rede, considerando aspectos como: tópicos quentes, tendências de formatos, memes etc.;
  • Participar ativamente dos rituais e processos de alinhamento entre conteúdo, comunicação e social, aumentando a coerência entre os temas e frentes tratadas dentro de cada um desses contextos;
  • Gerenciar (agendamentos, configurações, permissionamento, atualização de páginas, categorização e respostas dos comentários etc.) todas as páginas com o apoio da ferramenta de Social;
  • Definir, acompanhar e dar visibilidade das métricas e indicadores que sinalizem a evolução da frente de social com os demais integrantes do time;
  • Definir e implementar mecanismos de Social Listening, compartilhando as principais descobertas com áreas que possam agir com base na voz dos consumidores;
  • Acompanhar a evolução dos investimentos em social, garantindo que as ações e projetos estejam adequados ao budget da frente.

 

O que buscamos em você: 

  • Criatividade para adequar as mensagens e temas centrais de marca aos movimentos, linguagens e tendências das redes;
  • Visão analítica e foco em resultado (você tem que gostar de números e métricas, porque vai trabalhar bastante com elas!);
  • Capacidade de tomada de decisão com base em dados e fatos;
  • Experiência prévia em gestão e estratégia de redes sociais relevantes;
  • Experiência prévia com ferramentas de gestão de Redes Sociais (Sprinklr, Social Bakers, Buffer etc.);
  • Conhecimento prático das ferramentas de impulsionamento de publicações e campanhas em Social.

 

Plus:

  • Conhecimentos ferramentas de design (Photoshop, Illustrator) para adequações pontuais e ações rápidas.

Benefícios

Assistência médica
Assistência odontológica
Auxílio-creche
Auxílio-desenvolvimento
Auxílio-estacionamento
Convênio com empresas parceiras
Seguro de vida
Cesta de natal
Consignado
Ginástica laboral
Horário flexível
Depoimento grazi vagas

Graziele V.

Desenvolvedora Backend

"Trabalhar em uma empresa com gestão horizontal é estar em um ambiente bem transparente. Aqui, compartilhamos desde decisões estratégicas, entregas, contratações de pessoas e parceiros, até como vai ser o aniversário do mês, tudo fica disponível para acompanhamento nos nossos canais internos. Acho que todo mundo deveria, em algum momento da carreira, trabalhar numa empresa com gestão horizontal e desfrutar dessa experiência diferente!"
Joacir vagas depoimento

Joacir J.

Desenvolvedor Backend


"Para mim, trabalhar na VAGAS com o modelo de gestão horizontal é ter o prazer de ser protagonista das minhas ações em consonância com toda a comunidade. Além disso, tenho o desafio de conciliar as responsabilidades dentro da minha especialidade profissional com a construção diária da VAGAS em todos os outros quesitos."
Ronaldo luiz vagas depoimento

Ronaldo L.

Analista de Pesquisa e Desenvolvimento



"Qualquer um dentro da empresa tem voz ativa e pode fazer parte das tomadas de decisão. O compartilhamento das responsabilidades de gestão faz com que o amadurecimento profissional seja evidente. É uma experiência única.”
Luciana nascimento vagas depoimento

Luciana N.

Customer Success



"Fazer parte da Comunidade VAGAS é inspirador, pois todos os dias a empresa proporciona recursos que possibilitam meu crescimento profissional e pessoal, além de permitir que eu contribua em diversas áreas e projetos da empresa. É uma experiência única, em que os propósitos, cultura e vivência da empresa estão totalmente alinhados comigo. #orgulhodeser "
Didico vagas depoimento

Adriano P.

Product Manager



"Na VAGAS tenho liberdade para cuidar da minha carreira e vida pessoal. Utilizo o auxílio-desenvolvimento com aquilo que avalio ser importante para minha evolução profissional e o horário flexível, que reduz o estresse e me ajuda a focar no que importa."
Vanessa pereira vagas depoimento

Vanessa P.

Treinamento e Desenvolvimento



"A gestão horizontal empodera as pessoas, permitindo que elas coloquem em prática competências essenciais para o mercado de trabalho do século XXI, como protagonismo, capacidade de tomada de decisões, espírito empreendedor e autoconhecimento."

Conheça a empresa VAGAS.com


Contribuir para um mundo em que empresas escolham melhor as pessoas e pessoas escolham melhor as empresas, é isso que nos move! Com nossa própria cultura e jeito de trabalhar, em 20 anos de história, conquistamos + de 19 milhões de currículos cadastrados em nossa base e + de 2 mil clientes, de diferentes segmentos e tamanhos.


Ah! Também alcançamos o 1° lugar em número de visitas no Brasil e o 9° no mundo em nossa área de atuação. Tudo isso dentro de uma vivência de gestão horizontal (sem chefes!), que possibilita às mais de 130 pessoas trabalharem diariamente por um propósito, com mais autonomia em um ambiente colaborativo diverso.


Aqui na VAGAS queremos que as pessoas sejam elas mesmas. Nós enxergamos valor na diversidade e por isso a promovemos por meio de campanhas, iniciativas e ações que carregam temas como representatividade de pessoas negras, LGBT+, com deficiência, participação de mulheres em tecnologia, entre outras. Nosso objetivo é ter uma empresa composta por opiniões e visões de mundo diferentes, pois acreditamos que esse é o caminho para um futuro ainda mais justo para nós e para tantas outras organizações do Brasil. 


E aí, topa vir com a gente?




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