A VIDA FLUI MELHOR POR AQUI
Cultura: nosso Jeito Águas de Ser reflete os valores que moldam nosso dia a dia.
Diversidade: valorizamos a diversidade como um pilar essencial para a construção de um ambiente mais justo e acolhedor. Com uma sólida Política de Direitos Humanos e um Manual de Diversidade e Inclusão, reforçamos nosso compromisso com a equidade. Nossas metas afirmativas incluem:
- Ter 40% dos cargos de gestão ocupados por mulheres até 2030.
- Alcançar 50% de empregados Pardos e Pretos e 30% de cargos de gestão ocupados por Pretos até 2030.
Pessoas e desenvolvimento: investimos no desenvolvimento contínuo de nossos colaboradores por meio da UniÁguas, nossa universidade corporativa. Com trilhas de crescimento personalizadas, oferecemos oportunidades de aprendizado que apoiam o progresso de cada colaborador em sua jornada profissional.
Sobre o Grupo Águas do Brasil